Azubis persönlichkeitsorientiert coachen

Junge Menschen wünschen sich Ausbildende, die sicher führen, ehrliches Feedback geben, Entwicklungsräume öffnen und sie auf ihrem Weg begleiten. Gleichzeitig ist der Ausbildungsweg nicht ohne Stolpersteine: Klassische Methoden greifen oft zu kurz, Gespräche verlaufen im Sand, Motivation, Verantwortung und Bindung bleiben auf der Strecke.

Es erwarten Sie wirksame Coachingmethoden, um Gespräche gewinnbringend zu führen, die Reflexionsfähigkeit zu fördern und das Wachstum Ihrer Auszubildenden zu stärken. Erfahren Sie außerdem, wie Sie auf Basis individueller Eigenschaften und Bedarfe Ihrer Auszubildenden Ziele vereinbaren, Entwicklungspläne gestalten und -maßnahmen erfolgreich umsetzen.

Wenn Sie nach individuellen und leicht umsetzbaren Ansätzen suchen, um Ihre Auszubildenden optimal zu unterstützen, dann ist dieser interaktive Kompaktworkshop das Richtige für Sie:

Bedarf wecken & Kompetenzen stärken: Einfache Coachingtools und praktische Techniken, um Ausbildungsgespräche gewinnbringend zu führen und das Empowerment und das Wachstum der Auszubildenden zu stärken.

Wer bist du und was brauchst du?: Persönlichkeit und Motive der Auszubildenden erkennen und optimal für den Lern- und Ausbildungsprozess nutzen.

Mit Persönlichkeit ins „Doing“ kommen: auf Basis von persönlichen Eigenschaften und Motiven Ziele vereinbaren, Entwicklungspläne gestalten und -maßnahmen erfolgreich umsetzen.

Der 4-stündige interaktive Kompaktworkshop findet online statt.

Zielgruppe: Alle, die nach Ideen suchen, um Ihre Auszubildenden optimal zu unterstützen, Herausforderungen anzugehen und die Bindung zu erhöhen (u.a. Ausbildende, Ausbildungsleitungen, Ausbildungsbeauftragte, HR, Personalentwicklung, Fachkräfte die in der beruflichen Ausbildung tätig sind.)

Michaela Harbich (Diplom-Psychologin, systemische Therapeutin und Senior-Beraterin) begleitet Organisationen in der Umsetzung wirkungsvoller Entwicklungsgespräche in der Ausbildung. Ihr Fokus liegt darauf, Potenziale von Azubis durch fundierte Methoden sichtbar zu machen und durch praxisnahe und coachingbasierte Gesprächstechniken Reflexion, Motivation und Entwicklung zu fördern.

Bildnachweis: © Adobe Stock / 255675542 / Aunging