{"id":4001,"date":"2026-03-11T12:15:02","date_gmt":"2026-03-11T11:15:02","guid":{"rendered":"https:\/\/clever-diffie.94-16-110-233.plesk.page\/?post_type=termin&p=4001"},"modified":"2026-03-16T09:45:25","modified_gmt":"2026-03-16T08:45:25","slug":"intensivworkshop-recruiting-auswahl-im-wandel","status":"publish","type":"termin","link":"https:\/\/info-home.org\/en\/termin\/intensivworkshop-recruiting-auswahl-im-wandel\/","title":{"rendered":"Intensivworkshop: Recruiting & Auswahl im Wandel"},"content":{"rendered":"

Intensivworkshop: Recruiting & Auswahl im Wandel \u2013 so klappt er!<\/p>\n

Eine gro\u00dfe Gruppe von Arbeitnehmenden – die Babyboomer Generation – wird zunehmend in den Ruhestand gehen.<\/p>\n

Mit dem zunehmenden Fach- und F\u00fchrungskr\u00e4ftemangel gehen gleichzeitig Trends wie Digitalisierung, mobiles Arbeiten, Diversity, sowie selbstbewusste Bewerbende einher. Jetzt m\u00fcssen Recruiting- und Auswahlprozesse neu gedacht und rapide weiterentwickelt werden, um Fach- und F\u00fchrungskr\u00e4fte zu identifizieren und zu halten, und erfolgreich zuk\u00fcnftige Herausforderungen zu meistern. Was wird sich in den kommenden Jahren noch \u00e4ndern? Was hei\u00dft das f\u00fcr Sie und Ihr Unternehmen?<\/p>\n

Die Schl\u00fcsselbegriffe f\u00fcr den Erfolg lauten: Userfreundliche und virtuelle Auswahlprozesse, transparente und schnelle Kommunikation und Bindungselemente zur St\u00e4rkung Ihrer Arbeitgeberattraktivit\u00e4t. Ebenso r\u00fcckt die Notwendigkeit \u201ePers\u00f6nlichkeiten zu verstehen und zu entwickeln\u201c, in den Vordergrund.<\/p>\n

M\u00f6chten Sie auch sagen k\u00f6nnen: \u201eWir sind optimal aufgestellt und blicken positiv in die Zukunft!\u201c Oder zeigen sich bei Ihnen schon jetzt die Herausforderungen der aktuellen Trends?<\/p>\n

Unser Inhouseangebot an Sie steht ganz im Zeichen der Megatrends der kommenden Jahre und der Entwicklung innovativer und passgenauer L\u00f6sungen f\u00fcr Ihre Recruiting- und Auswahlprozesse:<\/p>\n